26
2025
-
04
凝心聚力 謀發(fā)展 砥礪奮進 迎華誕 ——匯豐公司第十屆十五次職工代表大會勝利召開
2025年4月26日下午，匯豐公司第十屆十五次職工代表大會在硅纖五樓會議室隆重召開。與會代表齊聚一堂，以高度的責(zé)任感和使命感，認真履行民主管理職責(zé)，共同審議企業(yè)發(fā)展大計，圓滿完成各項議程。
聚焦發(fā)展大局，共繪奮進藍圖
會議聽取并審議了倪烈董事長兼總經(jīng)理所作的《砥礪前行穩(wěn)根基，精益領(lǐng)航促發(fā)展，以卓越績效迎接公司55周年華誕》工作報告。代表們一致認為，報告立足企業(yè)實際，工作目標(biāo)明確，具有挑戰(zhàn)性，對公司的發(fā)展具有很強的推動作用，大會全票通過該報告。
凝聚職工力量，共筑和諧企業(yè)
工會主席林偉國代表工會委員會作工作報告，全面回顧了工會在服務(wù)企業(yè)發(fā)展、維護職工權(quán)益、豐富文化建設(shè)等方面取得的成效。過去一年，工會以“雙服務(wù)”為主線，創(chuàng)新職能開展工作，對推動公司發(fā)展和企業(yè)文化建設(shè)發(fā)揮了重要的作用。代表們對工會工作給予充分肯定，并建議進一步深化民主管理機制，強化職工技能培訓(xùn)，在推動企業(yè)人才梯隊建設(shè)中發(fā)揮更大作用。
共享發(fā)展成果，共促提質(zhì)增效
大會審議通過了《2025年薪酬調(diào)整方案》。這是公司連續(xù)十多年實施增資計劃，充分體現(xiàn)“發(fā)展依靠職工、成果惠及職工”的管理理念。代表們紛紛表示，薪酬體系的持續(xù)完善既增強了員工的歸屬感與獲得感，也為企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展注入內(nèi)生動力。
五十五載初心如磐，接續(xù)奮斗再譜新篇
會議特別強調(diào)，2025年是匯豐公司建廠55周年的重要歷史節(jié)點。從篳路藍縷到行業(yè)標(biāo)桿，一代代匯豐人以匠心鑄就輝煌。站在新起點，大會號召全體職工以“主人翁”姿態(tài)投身企業(yè)發(fā)展，將個人成長融入公司戰(zhàn)略，以創(chuàng)新驅(qū)動破解難題，以精益管理夯實根基，用優(yōu)異成績獻禮55周年華誕。
傳承匠心擔(dān)使命 務(wù)實篤行啟新程
公司黨委書記、董事長倪烈在大會最后發(fā)表寄語。他強調(diào)，55年的發(fā)展歷程承載著歷代匯豐人的智慧與堅守，傳承是責(zé)任，更是使命。全體職工要以“匠心”深耕專業(yè)，以“決心”攻堅克難，以“同心”凝聚合力，將“不做虛功、只求實效”的作風(fēng)貫穿始終。倪董指出：“企業(yè)的生命力源于對初心的堅守和對責(zé)任的擔(dān)當(dāng)。面對新挑戰(zhàn)，我們要把每一件實事辦扎實，把每一項任務(wù)落到底，用行動詮釋‘匯豐精神’，用實干交出無愧于時代的答卷。”
砥礪新征程，奮進正當(dāng)時
本次職代會以高效務(wù)實的會風(fēng)展現(xiàn)了匯豐公司民主決策、科學(xué)治理的優(yōu)良傳統(tǒng)。會議最后發(fā)出動員令：全體干部員工要錨定“打造行業(yè)卓越標(biāo)桿”目標(biāo)，以更昂揚的斗志、更扎實的作風(fēng)，推動經(jīng)營業(yè)績再突破、品牌價值再躍升，奮力書寫新時代高質(zhì)量發(fā)展的匯豐答卷！
相關(guān)新聞
